Interview met een werknemer

Hallo Roald, omdat je nu alweer een maand bij ons in dienst bent, zijn wij benieuwd hoe het jou is bevallen!

Hoe is het sollicitatieproces jou bevallen?

Prima, netjes, gemakkelijk en duidelijk

Hoe vindt je de samenwerking tussen RedWorx en jou gaan?

De samenwerking onderling is zeer netjes. Snelle en korte lijnen maakt de communicatie onderling erg gemakkelijk.

Waarom heb je gekozen voor ons om mee verder te gaan?

Jullie hadden een mooi en goed aanbod waar ik graag in verder ging. Tevens waren jullie ook de partij die als enige echt concrete aanbiedingen hadden. Dat maakte het voor mij ook interessant in deze nogal dubieuze periode.

Vindt jij dat er duidelijk gecommuniceerd word vanuit ons naar jou toe?

Ja, wanneer ik een vraag heb word deze vrijwel meteen beantwoord. Dit is mede door de korte lijnen goed te realiseren.

Hoe ervaar jij de werkomgeving die RedWorx voor jou heeft gezocht?

Mijn werkplek is een zeer gemotiveerd en gezellig bedrijf. Ondanks mijn twijfels die ik had in uitdaging heb ik het extreem naar mijn zin.

Helpen je collega’s je goed met het oppakken van je werkzaamheden?

De begeleiding was ontzettend goed. Ook de feedback die ik krijg tijden mijn werkzaamheden zijn zeer prettig

Heb je ook obstakels ondervonden in je nieuwe baan?

Ja dat helaas wel. De begeleiding is goed verlopen maar er waren toch bepaalde momenten dat er gebrek was aan begeleiding.

Heb je nog Tips & Tops voor ons?

Mij is opgevallen dat er erg veel “naam erkenning” vooral belangrijk lijkt te zij. Dit is logisch gezien jullie nog in opbouw zijn. Echter, het is mij en de opdrachtgever opgevallen dat bij het evaluatie gesprek dat het enorm veel om Redworx ging en minder over de inhoudt zelf. Hier kan wellicht wat bescheidenheid helpen in de representativiteit.

Roald werkt via RedWorx Engineering bij een een bedrijf gespecialiseerd in bodemonderzoek. Hier is hij werkzaam als tekenaar werkvoorbereider.